中國時報【吳江泉╱高雄報導】

近年外勞逃逸人數有增無減,目前在台行蹤不明的外勞人數約5萬人,每個月平均有331名外勞逃跑,原因出在有人僱用,讓他們得以賺夠錢,再自首、返鄉,這些誘因多數是雇主貪小便宜造成。

高市勞工局查獲外勞違反就業服務法案例之一是,陳小hotels com網站訂房姐的母親罹患重大傷病,不良於行,需要全天日常生活照護,因家人平時工作繁忙,分身乏術,鄰居徐太太告訴她有認識的外勞可以介紹,陳小姐未經查證,即以便宜價錢,僱用這名外勞,沒有申請合法聘僱許可,結果這名外勞是逃逸行蹤不明的外勞,陳小姐被勞工局查獲裁罰15萬元。

另外,像菲律賓籍Nancy,是個勤勞積極的外籍看護工,平常除照顧被看護人王奶奶,常主動學習新事務,後來雇主王太太的先生因病過世,王太太扛起菜市場販賣冷凍生鮮食品工作。

Nancy見雇主王太太因家事、與工作兩頭忙,表達願意到菜市場幫忙,順便學習如何做生意,雇主王太太願意每個月額外給Nancy新台幣3000元當打工零用錢。但是日前民眾檢舉Nancy從事看護工以外工作,經勞工局查獲裁處雇主3萬元罰鍰。

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